Не нужно «изобретать велосипед» — нужно помогать инициативным людям становиться участниками уже существующих проектов. У НКО уже есть определенный опыт, они понимают, как работать со своей аудиторией, могут обучить этому всех желающих, поэтому «серебряные» волонтеры — самые настоящие помощники НКО в России.

Чтобы привлекать людей старшего возраста к волонтёрству, нужно, во-первых, информировать их, рассказывать, что есть такие задачи, с которыми могут справиться люди любого возраста.

Во-вторых, обучать волонтеров, объяснять им, как работать с определенной целевой группой. В волонтеров необходимо инвестировать — и эта инвестиция точно окупится в будущем.

В-третьих, не стоит ставить возраст во главу угла. Важно отнестись к каждому волонтеру, прежде всего, как к человеку. Оценивайте его возможности, а не цифры в паспорте.

Не стоит делать добровольчество только социальным — люди могут заниматься не только уходом или присмотром. Именно в старшем возрасте у них есть возможность сделать всё, что не успели раньше. Важно не замыкать людей на общении только с ровесниками.

Необходимо благодарить и держать слово. Для старшего поколения это особенно значимо. Важно не забывать о грамотах и благодарственных письмах, выполнять обещания, относиться к работе с «серебряными» волонтерами ответственно.